Vaga Para Oficial de Estatística (m/f)

Assegurar a gestão integrada dos dados ao longo de todo o seu ciclo de vida, desde a recolha até à produção dos resultados finais, mediante a implementação de mecanismos rigorosos de monitoria e controlo da qualidade, a realização de análises estatísticas descritivas e comparativas para identificação de tendências relevantes, a elaboração de relatórios estatísticos e visualizações de dados para os quatro domínios geográficos definidos no plano de tabulação, bem como a garantia da replicabilidade, rastreabilidade e transparência de todas as análises efectuadas.

Main tasks and responsibilities

Gestão de Dados:

• Assegurar a gestão geral dos dados do Censo e apoiar a produção dos resultados;
• Liderar a gestão de bases de dados relacionais, organização e segurança da informação;
• Trabalhar com dados espaciais, conhecimentos básicos de SIG, em conformidade com a metodologia.

Monitoria e Qualidade dos Dados (Durante a Recolha):

• Implementar um sistema robusto de monitoria da qualidade dos dados;
• Realizar a limpeza, validação e consistência dos dados, incluindo a verificação;
• Identificar erros, omissões ou inconsistências nos dados brutos, documentando todas as intervenções.

Análise Estatística (Durante e Após a Recolha):

• Realizar a análise estatística descritiva e comparativa dos dados recolhidos;
• Produzir tabelas de frequência e indicadores-chave, para captar as principais tendências do Censo;
• Apoiar a interpretação dos resultados, incluindo a avaliação da confiabilidade e limitações dos dados.

Relatórios e Comunicação dos Resultados (Após a Recolha):

• Elaborar relatórios estatísticos específicos para os quatro domínios da análise;
• Desenvolver visualizações de dados (gráficos, tabelas e mapas) que facilitem a compreensão dos resultados;
• Descrever as tendências observadas, bem como as limitações das modalidades do Censo, assegurando uma comunicação acessível a públicos.

Essential Requirements

• Nível de Licenciatura/Pós-Graduação em Estatística, Ciência de Dados, Econometria ou áreas afins, grau obtido numa instituição de ensino de reputado mérito;
• Experiência mínima de cinco (5) anos de trabalho nesta posição, preferencialmente numa ONG.

Required skills and experiences

• Experiência comprovada em gestão, análise, controlo de qualidade, limpeza e validação de dados provenientes de inquéritos sociodemográficos ou censos, bem como na elaboração de relatórios estatísticos e análises comparativas;
• Experiência no tratamento de dados georreferenciados (SIG) e na análise de dados relacionados com a pobreza constitui uma vantagem adicional;
• Capacidade de articular e coordenar eficazmente com o governo, ONGs locais e internacionais, e outros actores;
• Fluente em Português falado e escrito;
• Fluente em Inglês falado e escrito é uma vantagem;
• Efectivo e profundo conhecimento dos pacotes Word, Excel, PowerPoint e Outlook;
• Conhecimento no uso das ferramentas SPSS, SAS e STATA, sendo o domínio de pelo menos uma considerado uma vantagem;
• Domínio das ferramentas de recolha e análise de dados Kobo Collect, ArcGIS e Survey123;
• Capacidade de trabalhar de forma autónoma e proactiva;
• Capacidade e disposição para viajar regularmente para o campo;
• Boa capacidade de organização e planificação, e flexibilidade;
• Elevado grau de responsabilidade, iniciativa e capacidade de trabalhar sob pressão;
• Atenção aos detalhes e cumprimento de prazos;
• Espírito de equipa, com boa capacidade de relacionamento e comunicação;
• Identificação com os princípios metodológicos e valores da AVSI;
• Disponibilidade imediata.

A AVSI reserva-se ao direito de solicitar aos empregadores anteriores informações relativas a eventuais litígios, problemáticas, investigações ou medidas disciplinares relacionadas com o Safeguarding (Protecção), bem como de exigir do candidato a apresentação dos seus antecedentes criminais e cíveis, com o objectivo de avaliar a idoneidade profissional para o exercício de funções que impliquem contacto com pessoas vulneráveis, incluindo menores e adultos.
A AVSI aplica no processo de seleção o princípio da inclusão e da não discriminação, garantindo igualdade de oportunidades independentemente de sexo, idade, etnia, nacion

VALIDADE: 17.01.2026

Marcado como: AVSI, Fundação AVSI