Recruta-se (51) Conselheiros Leigos (m/f)

A Jhpiego Moçambique, uma organização Não Governamental Internacional (NGO), afiliada da Universidade John Hopkins, dos Estados Unidos da América. Pretende recrutar:

• Posição: “Conselheiro Leigo”.
• Local: Distrito de (Barue, Chimoio, Gondola, Guro, Machaze, Manica, Mossurize, Sussundenga e Vanduzi)

No âmbito do fortalecimento da resposta comunitária e da expansão do acesso aos serviços de Aconselhamento e Testagem em Saúde Comunitária (ATS-C), torna-se necessário contratar Conselheiros Leigos. O(a) Conselheiro(a) de aconselhamento e testagem em saúde comunitária (ATS-C) para HIV será responsável pela implementação de serviços de testagem e aconselhamento no âmbito do projeto RISE/OVC da JHPIEGO, com ênfase na abordagem de Caso-Índice (Index Case Testing) e observância rigorosa dos 5Cs (consentimento, confidencialidade, aconselhamento, resultados corretos dos testes e ligação aos serviços de prevenção e cuidados e tratamento de HIV), de acordo com os protocolos nacionais do MISAU.

Objetivo da Posição

O objetivo principal da função é aumentar a identificação de casos de HIV e garantir o seu correto encaminhamento e ligação aos serviços de prevenção e/ou cuidados e tratamento, dependendo do resultado. Além dos serviços de testagem para HIV, o(a) conselheiro(a) realizará rastreio de infeções de transmissão sexual (ITS), tuberculose (TB) e desnutrição, assegurando o encaminhamento apropriado para os serviços clínicos, conforme necessário. Esta função é essencial para o fortalecimento da resposta comunitária à epidemia do HIV, com foco especial em crianças, adolescentes e famílias vulneráveis.

Responsabilidades:

• Realizar aconselhamento pré-teste individual ou em grupo, garantindo que o utente compreende o processo e pode tomar decisão informada.
• Executar aconselhamento pós-teste de acordo com os resultados, assegurando uma comunicação clara, empática e confidencial.
• Garantir a correta colheita e realização de testes rápidos de HIV (e outras condições definidas pelo programa).
• Assegurar a utilização adequada de kits de testagem, uso adequado dos procedimentos operacionais padrão (POPs), fluxos, bem como o preenchimento correcto e completo dos instrumentos de registo aprovados pelo MISAU.
• Promover educação em saúde sobre prevenção do HIV, TB, ITS e nutrição durante as sessões de aconselhamento ao nível das comunidades.
• Participar em atividades de mobilização comunitária para aumentar a procura de serviços de ATS.
• Implementar de forma eficaz a abordagem de Caso-Índice, identificando e seguindo os contactos elegíveis para testagem e ligação aos serviços de acordo com os resultados de teste.
• Garantir a confidencialidade, ética profissional e respeito pelos direitos dos beneficiários em todas as interações.
• Recolher, organizar e submeter relatórios mensais de todas as atividades de ATS-C utilizando os instrumentos aprovados pelo projeto.
• Participar em sessões de planificação, prestação de contas, formação contínua, supervisão e garantia de qualidade promovidas pelo projeto.
• Realizar rastreio para identificar vítimas de VPI e referenciar.
• Oferecer o ATHIV a todos os pacientes elegíveis ao nível da comunidade sub abordagem de CI, para pacientes de difícil acesso para a testagem do HIV e em locais com maior aglomeração.
• Realizar a referência para a unidade sanitária todos os pacientes HIV positivos para os serviços de cuidados e tratamento e negativos para os serviços de prevenção

Qualificações e requerimentos:

• Ensino secundário completo (mínima 10ª classe).
• Certificação oficial pelo MISAU como Conselheiro Leigo em ATS (ter participado a formação do novo pacote de ATS, é desejável e constitui uma vantagem).
• Experiência anterior comprovada em aconselhamento e testagem de HIV, preferencialmente em modalidades de Caso Índice.
• Capacidade de comunicação interpessoal e de trabalho com diferentes grupos populacionais.
• Residência no distrito/alocação preferida.
• Disponibilidade para deslocações locais e atividades de campo.
• Domínio da língua portuguesa; conhecimento de línguas locais constitui vantagem.

Candidatura:

Os candidatos interessados podem deixar os seus documentos de candidatura no SDSMAS acima citados.

No acto de candidatura deverão apresentar os seguintes documentos:

• Curriculum Vitae;
• Certificado de participação da formação de ATS para Conselheiros Leigos.

Nota:

• Somente os candidatos selecionados para a entrevista serão contactados;
• A data de encerramento da apresentação de candidaturas é 5 de setembro de 2025.

 

 

 

 

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