Vaga Para Gerente de Unidade de Embalagem (m/f)

A Coca – Cola Beverages Africa tem uma vaga empolgante de Gerente de Unidade de Embalagem em uma de nossas Fábricas de Engarrafamento de Moçambique – Nampula, produtor líder de vários sabores em Moçambique nos últimos 20 anos. Esta posição se reporta diretamente ao Gerente de Manufatura. O titular será responsável por gerenciar, liderar e apoiar a equipe para que as metas de fabricação, qualidade e manutenção sejam alcançadas da maneira mais econômica e eficiente.

 Principais deveres e responsabilidades

1. Gerenciar a planta e os processos de Embalagem:

• Planejar para atingir as metas de desempenho;
• Fornecer liderança e gestão para atingir as metas de desempenho;
• Monitore a conformidade com os padrões;
• Acompanhar a aplicação efetiva do Supply Chain / Manufatura Way;
• Monitorar a conformidade com os padrões de Desenvolvimento Sustentável (SD);
• Processos administrativos completos de embalagens.

2. Impulsionar a melhoria do desempenho:

• Facilitar a aplicação de técnicas / princípios de resolução de problemas;
• Identificar oportunidades para melhorar a capacidade do processo;
• Implementar e monitorar melhorias de processo.

3. Gestão de desempenho:

Para definir metas de desempenho em conjunto com a equipe para que os membros da equipe conheçam, entendam e possam trabalhar de forma eficaz como uma equipe em direção a objetivos e propósitos comuns. Para encorajar, auxiliar, apoiar e treinar líderes de equipe para que as metas departamentais, desempenho e desafios futuros sejam alcançados de forma eficaz

4. Gerenciar a qualidade na unidade de embalagem:

• Gerenciar para garantir que a qualidade na origem permaneça sob controle;
• Gerenciar para garantir a integridade das análises de qualidade;
• Gerenciar para garantir a integridade de todos os sistemas de qualidade associados;
• Gerenciar para garantir uma governança de qualidade.

5. Gerenciar orçamentos e custos:

• Desenvolver e submeter os planos / orçamentos anuais de negócios para aprovação (incluindo o orçamento anual de capital);
• Implementar e gerenciar os planos / orçamentos anuais de negócios (incluindo o orçamento anual de capital);
• Gerenciar o processo de orçamento de Capex.

 6. Orientar e gerenciar a equipe para acelerar o desempenho, desenvolvimento e engajamento da equipe:

• Gerenciar o próprio desempenho e desenvolvimento;
• Otimizar o desempenho e desenvolvimento individual e da equipe;
• Construir capacidade e coesão da equipe;
• Otimizar a captação de recursos por meio do planejamento de pessoas, atração, recrutamento e retenção de talentos;
• Construir um clima positivo nas relações com os funcionários;

7. Segurança e limpeza:

• Garantir que a equipe de utilidades aplique procedimentos adequados de segurança e limpeza e cumpra todos os requisitos legais ao realizar suas tarefas;
• Garantir a implementação do CCBA e das políticas legislativas adequadas (como a lei de SST) sobre segurança e limpeza;
• Garantir que todas as verificações estatutárias e obrigatórias façam parte do sistema de gestão de cuidados de ativos, sejam realizadas e toda a documentação concluída e registrada;
• Garantir que a saúde, segurança e limpeza recebam o enfoque apropriado por meio de verificações e auditorias regulares, com reuniões mensais / trimestrais apropriadas;
• Onde práticas de trabalho inseguras foram identificadas, o Gerente de Utilidades é responsável por corrigir isso.

Habilidades, experiência e educação

• Licenciatura em Engenharia Mecânica, Elétrica, Química, Processamento de Alimentos ou áreas afins.
• 5 a 10 anos de experiência nesta função ou em posições semelhantes.
• Experiência em negócios FMCG é vantajosa.
• Bons conhecimentos de normas e diretrizes de gestão de cuidados de ativos, incluindo o Modo de Fabricação.
• Boa compreensão dos processos de negócios da CCBA, que incluem gestão financeira, gestão de desempenho, gestão de talentos e RI.
•  Forte histórico de entrega de resultados na função de Engenharia e entendimento do Método da Cadeia de Suprimentos.
•  Excelentes habilidades interpessoais, com capacidade demonstrada de interagir e influenciar em todos os níveis da organização
• Capacidade de liderar e influenciar ideias e pessoas, articulando uma visão atraente e inspirada e motivando e mobilizando indivíduos e partes interessadas para esse objetivo comum.
•  Evidência da capacidade de tomar boas decisões de forma consistente por meio de uma combinação de análise, sabedoria, experiência e julgamento.
•  Capacidade comprovada de prever e agir contra riscos potenciais para o negócio / sistema como um todo
•  Proficiência na língua inglesa e portuguesa é vantajosa.

Validade: 28 de Novembro de 2021 

Marcado como: Coca-Cola Beverages Africa