Vagas Para (03) Supervisores Regionais (m/f)

Ajuda de Desenvolvimento de Povo para Povo (ADPP) formou um forte consórcio com parceiros locais (ComuSanas e Kupulumussana) e parceiros de assistência técnica (FHI360 e Dimagi), para implementar um projecto financiado pela USAID Moçambique, denominado “Mozambique Local TB Response” pretende recrutar para o seu Projecto 03 Supervisores Regionais para as províncias de Nampula e Zambézia: 2 para Nampula e 1 para Zambézia.

Objectivos do projecto:

• Capacitar as Entidades Locais e as Comunidades para providenciar serviços de qualidade na área da Tuberculose, usando uma abordagem baseada no paciente e elevar a resposta à TB em Moçambique a um nível totalmente novo.
• Aumentar o número de pessoas com TB sensível e TB Resistente aos medicamentos diagnosticadas, notificadas e concluído com sucesso o seu tratamento;
• Contribuir para o desenvolvimento da nova estratégia nacional de TB;
• Apoiar o governo a reduzir a incidência de TB em 90% até 2035;
• Desenvolver a capacidade das organizações locais para implementar intervenções de alta qualidade contra a Tuberculose.
• Desenvolver a capacidade das organizações locais para implementar intervenções de alta qualidade contra a Tuberculose.

Objectivo e breve descrição da posição:

O Supervisor Regional do projecto “Mozambique Local TB Response” na Província, é responsável pela implementação directa das actividades ao nível da agência implementadora. Ele/a desempenha uma função técnica/e clínica para a implementação das actividades na área da TB para o Projecto; é igualmente responsável pela coordenação das actividades com todos líderes de áreas, clínicos nas Unidades Sanitárias, oficial de programa, líder do projecto e coordenador Provincial.

Representa o projecto ao nível da região juntamente Assistente de M&A e ao nível dos SDSMASs juntamente com Líderes de área, sempre que a necessidade assim exigir.

Duração: Projecto de 3 anos e meio. Março de 2021 à Setembro de 2024

Reporta ao: Coordenador Provincial do Projecto

Responsabilidades:

Coordenação

• Garantir que a impleentação das actividades do “Moz Local TB Response” seja feita de acordo com as Normas, Manuais, procedimentos, Políticas e Estratégias da ADPP;
• Planificar e implementar as actividades do projecto;
• Supervisionar e avaliar o desempenho do pessoal distrital, através das visitas técnicas e supervisão;
• Prestar apoio na realização dos treinos dos activistas e líderes de áreas durante a implementação do projecto ao nível da região;
• Coordenar os processos de recolha e validação de dados ao nível da região, antes de serem submetidos ao Oficial de Programa, Líder de Projecto e ao Coordenador Provincial do Projecto;
• Prestar apoio técnico na área clinica e comunitária aos Serviços Distritais de Saúde/ Unidades Sanitárias e comunidade dos distritos alvo do projecto em matéria de TB, TB/HIV, TB MR e Controlo de Infeções;
• Apoiar aos líderes de áreas e activistas para implementar todas abordagens aplicadas no projecto, desde DOTsC, DOT Plus, estratégia FAST, Rastreio de contactos, entre outras.

Monitoria e Avaliação

• Monitorar o desempenho da implementação das actividades comunitárias ao nível de cada Distrito da região;
• Avaliar o desempenho dos Lideres de Área no que diz respeito a implementação das actividades, colaboração com SDSMAS, activistas, Oficiais de Tosse, líderes comunitários e outros actores comunitários nos distritos alvos;
• Supervisor Regional, fará parte na organização dos encontros mensais de dados, compilação final dos dados vindos dos distritos juntamente com o assistente de M&A;
•  Participar nos encontros mensais de avaliação de dados com activistas e líderes de áreas nos distritos, tanto como encontro com líderes de área na Província;
• Participar nas secções de planificação trimestral, com líderes de áreas e motoqueiros;
• Monitorar actividades de motoqueiros, durante o Sistema de transporte de amostras e toda logística na região.

Capacitação/ Treinamentos

• Elaborar os planos de capacitação contínua sempre que for necessária, com base nos resultados e constatações dos encontros mensais e das visitas de supervisão;
• Receber dados referentes a situação real de cada Lider de Área no que diz respeito ao desempenho distrital e os respectivos planos de capacitação onde for necessário.

Habilidades e Competências:

• 3-5 anos de experiência na implementação de programas da TB/projectos nas áreas de saúde.
• Experiência no envolvimento com as estruturas governamentais aos níveis distrital e provincial.
• Experiência de criar uma boa comunicação e coordenação com as partes das equipas de trabalho envolvidas na região e a liderança provincial;
• Ter a capacidade de colaborar com outras organizações e instituições.
• Capacidade e experiência na elaboração de documentos de projectos, relatórios de progresso, etc.
• Fortes habilidades interpessoais; habilidade de trabalhar efectivamente como parte de uma equipe no ambiente dinâmico; confortável e eficiente em influenciar a todos os níveis organizacionais; habilidade de dar/receber feedback construtivos;
• Habilidade de trabalhar sob pressão;
• Conhecimento solido da área clinica/Formação em saúde, nível médio;
• Habilidades de tomada de decisões e resolução de problemas;
• Estar familiarizado/a com o funcionamento das estruturas do governo local aos níveis distrital e provincial;
• Sólidos conhecimentos de informática, bem como conhecimentos de Inglês e língua local relevante (s) é uma vantagem;
• Experiência de trabalhar com o Ministério da Saúde, organizações locais bem como outras ONG’s.

Como se candidatar:

Os interessados deverão enviar os “Curriculum Vitae” para o correio electrónico: adpp.recrutamento@adpp-mozambique.org indicando no “Assunto” a VAGA para a qual se candidatam.

Validade: 31 de Março de 2021

Nota: Serão apenas contactados os potenciais candidatos para as entrevistas.

Marcado como: ADPP Moçambique, Ajuda de Desenvolvimento de Povo para Povo (ADPP)