Vagas Para (02) Oficiais de Projectos/Programas (m/f)

A Liwoningo é uma organização Moçambicana sem fins lucrativos criada em 13 de Junho de 2003 para apoiar populações vulneráveis. A Liwoningo tem experiência na implementação de projectos de assistência à crianças órfãs e vulneráveis ​​(COVs) afectadas pelo HIV e Sida, com foco na gestão de casos, retenção em tratamento antirretroviral, grupos de poupança e prevenção do HIV para adolescentes.

A Liwoningo está a implementar o projecto COVida (financiado pela FHI 360, com fundos da USAID/PEPFAR) em 4 distritos da Província de Inhambane (Maxixe, Zavala, Massinga e Vilanculos).

No âmbito de Projecto COVida, a Associacão Lowoningo pretende recrutar para seu quadro de Pessoal (01) Oficial de Projecto para Massinga e (01) Oficial de Projecto para Vilanculos

Resumo de cargo

O Oficial de Projecto dedica 100% do seu tempo ao projecto. Tem a responsabilidade de planificar e liderar a implementação técnica das actividades de apoio as COVs e suas familias. Ele realiza as formações e presta apoio técnico aos supervisores e activistas.

Responsabilidades

• Planificar as atividades diárias, mensais e trimestrais para trabalhos de campo;
• Prover apoio técnico e supervisão aos supervisores/activistas na gestão de casos (identificação de beneficiários, avaliação de necessidades e prestação de serviços);
• Garantir a avaliação sistemática do bem-estar das COVs (Planos de acção, Matriz Apoio a Criança) e seguimento regular das COVs;
• Avaliar o progresso do desempenho dos activistas e reportar com regularidade ao Coordenador/Director executivo da OCB;
• Requisitar, controlar a utilização de materiais, consumíveis e equipamentos para o alcance das metas de acordo com os indicadores pré-definidos;
• Coordenar todas as actividades dos supervisores e activistas no campo;
• Em colaboração com o Oficial de M&A, apoia aos supervisores e activistas no preenchimento de fichas e elaboração de resumos mensais;
• Juntamente com o Oficial de M&A, elabora o relatório mensal/trimestral e enviar ao Coordenador.
• Planificar e participar encontros de coordenação na OCBs, ONGs, CCs, CLs, APs, US e compartilhar actas com o coordenador, supervisores e activistas;
• Garantir o reporte das perdas (desistêcias, obitos, transferencias) e transições de crianças na manutenção ou Graduação;
• Apoiar os Supervisores na realocação de beneficiários de activistas com caseload muito alto para os activistas com menos beneficiários;
• Identificar e reportar histórias de sucessos com evidências mensalmente;
• Apoiar os supervisores de campo nas formações em serviço para os activistas com dificuldades no preenchimento de fichas.
• Realizar outras tarefas que forem designadas pelo coordenador.

Requisitos

• Halidades de Liderança;
• Forte capacidade analítica;
• Experiência e comentimento em trabalhar com parceiros;
• Alta capacidade de comunicação efectiva e intereção com pessoas;
• Experiência em programas de apoio e cuidados a COVs, preferencialmente nas ONGs;
• Experiência de trabalhao no fortalecimento de comitês comunitários de Proteção da Criança na assistência técnica das OCBs;
• Conhecimentos sólidos sobre o trabalho na área de COVs, HIV/SIDA, Género, Proteção da Criança e Comunicação para Mudanças Social e de Comportamento;
• Domínio de Informática  em Microsoft Word, PowerPoint, Excel  e ser capaz de aprender rapidamente o uso de aplicações;
• Formação e habilidades de transmitir conhecimentos e capacidades ás pessoas com nível de educação diversificada fluência na escrita e leitura em Português;
• Compreensão de Inglês e Linguais locais será uma vantagem
• Flexibilidade e habilidades de subistituir os outros quando solicitados para o efeito.

Marcado como: Liwoningo